6月17日上午
，yh533388银河集团召开2022年度人才工作会议，集团领导班子、中层干部
，各在扬子企业主要负责人
、科技创新分管负责人
、纪委工作分管负责人、人才管理相关职能部门负责人，各企业人才代表现场会议，普林斯（安庆）、斯德瑞克、内蒙古圣氏化学视频参会，集团副总经理王春元主持会议。

集团党委副书记于世庆从高远谋划
，以“强磁场”吸引集聚人才；精准发力
，从“赛马场”发现选拔人才；多措并举，在“主战场”培养锻炼人才；优化服务
，在“竞技场”留住用好人才四个方面
，详细解读了《yh533388银河集团2022年度人才工作要点》
。

随后
，集团各公司党建、纪检、研发
、质量等战线的博士、硕士、技师代表唐文燕、李竞超
、李祥
、李家慧在会上作了精彩交流发言

。

会上，集团党委书记、董事长
、总经理夏春来立足yh533388银河人才工作实际，以战略全局高度提出了三点期望：一是解放思想
，增强做好人才工作的责任感和使命感。各企业要将人才工作上升到公司战略高度，把人才工作打造成“一把手工程”，加大人才招引集聚力度。二是全面关怀，激发yh533388银河人才心系
、发展yh533388银河的决心
。要对人才在生活上做好保障，精神上加大关怀
，营造尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围
。三是大胆选用
，发挥人才对yh533388银河高质量发展支撑作用。要统筹谋划制定人才培养使用规划，为人才创新创业提供项目、资金
、组织上的有力保障
，全方位、多层次
、宽领域培养人才
。

夏春来强调
，集聚人才，贵在用心
、重在用功、好在用情
，成在用力。yh533388银河将用更大气魄
、更宽视野、更强力度广聚英才而用之
，以爱才的诚意、用才的胆识、聚才的良方，让yh533388银河真正成为吸引人才的“高地”
、留住人才的“宝地”
、成就人才的“福地”，为“好地方”扬州生物医药产业实体经济的发展贡献更多智慧和力量，以实际行动迎接党的“二十大”胜利召开
！